- Генерить идеи развития и запуска продукта, разрабатывать общую стратегию разработки;
- Формировать и управлять кросс-функциональной командой;
- Вести продуктовый backlog, контролировать и оценивать качество разрабатываемых продуктов;
- Активно управлять ожиданиями стейкхолдеров, объективно воспринимать значимость продукта для пользователей и бизнеса;
- Быть готовым к решению нестандартных задач.
Требования:
- Опыт работы в роли PM или смешанной роди продакт менеджера в IT — от 3 лет;
- Опыт быстрого запуска продуктов;
- Опыт в управлении и развитии IT продуктов;
- Опыт в организации цикла разработки продукта от гипотезы до MVP.
Скиллы:
- «Насмотренность» в IT решениях;
- Отличные коммуникативные навыки;
- Способность к самостоятельной работе;
- Лидерство;
- Бизнес-ориентированность, понимание рынков в IT;
- Навыки работы в условиях неопределенности и смутной логики;
- «Пламя в глазах» и «Гейзер идей».
От нас:
- Возможность быть причастным к созданию продуктов, которыми будут пользоваться миллионы пользователей;
- Рыночная заработная плата, официальное оформление по ТК РФ;
- Льготная IT ипотека;
- Компенсация спорта до 30 000 рублей в год и питания в офисе 800 рублей в день;
- ДМС со стоматологией с первого дня трудоустройства;
- Гибридный режим работы;
- 5 дней дополнительно оплачиваемых «больничных» без больничного листа в год;
- Праздники и спортивные активности;
- Обучение и участие в конференциях.
Резюме отправлять сюда: m.nabieva@vk.team